Nuestro proceso de selección

Cuando presentas tu candidatura en Triodos, queremos que el proceso sea claro, respetuoso y humano. Nuestro enfoque de selección es similar en todos los países de Triodos, con pequeñas diferencias locales. Valoramos tu alineación con nuestra misión y valores, tu experiencia y habilidades, así como tu potencial para crecer con nosotros.

Nuestro proceso:

  1. Solicitud – Envías tu CV y, cuando corresponde, una breve motivación. Revisamos todas las candidaturas con atención.
  2. Llamada inicial – Si pasas a la siguiente fase, comenzamos con una llamada introductoria para conocernos mejor y aclarar expectativas.
  3. Entrevistas – Podrás conocer a tu futuro responsable y a posibles compañeros y compañeras. Creamos un espacio abierto para explorar juntos la oportunidad. Algunos puestos pueden incluir un caso o una prueba de evaluación.
  4. Decisión – Evaluamos toda la información según criterios claros y te mantenemos informado sobre el resultado.
  5. Oferta e incorporación – Si nos elegimos mutuamente, hablamos de la oferta y preparamos un inicio cuidado y acompañado.

Tratamos tus datos con cuidado y cumplimos con nuestra Política de Protección de Datos. Te incorpores ahora o más adelante, queremos que tu experiencia con Triodos sea abierta, justa y respetuosa.

Equidad, diversidad e inclusión (EDI) <<< >>> ¡Únete a nosotros!